Іноземці, які вперше приїжджають до Польщі, у більшості випадків роблять це на підставі візи. Тому саме з цим документом на проживання мають справу польські роботодавці на початку працевлаштування іноземця.
Віза – це письмовий документ, виданий владою країни, який дає право іноземцю на перетин кордону. Він може мати різну форму – наприклад, наклейку в паспорті іноземця. Деякі країни також використовують штампи.
Візи відрізняються не тільки за формою, але й за типом. Тому в цій статті ми представимо типи віз, які видаються польськими дипломатичними та консульськими установами, опишемо відмінності між ними та їхній вплив на легалізацію праці та перебування іноземців.
Шенгенська віза та національна віза
Існує два основних типи віз, які видають польські консульські установи. Це шенгенська віза та національна віза. Їх можна відрізнити за позначенням. Шенгенські візи позначаються літерою «С», а національні – літерою «D».
Ці два документи відрізняються за терміном перебування.
Шенгенська віза – віза типу С
Шенгенська віза типу С є короткостроковою і в межах свого терміну дії дає право іноземцю перебувати на території Шенгенської зони загальним терміном не більше 90 днів протягом 180-денного періоду.
При визначенні можливості перебування за шенгенською візою слід враховувати термін дії візи, дозволений період перебування та кількість дозволених в’їздів, які вказані на самій візі. Для того, щоб правильно розрахувати кількість днів дозволеного перебування, необхідно повернутися на 180 днів назад і скласти всі періоди перебування на підставі дозволів на короткострокове перебування.
Цей тип візи зазвичай видається з туристичною або діловою метою. Варто знати, що шенгенська віза може бути з обмеженою територіальною дією. Така віза має такий самий термін дозволеного перебування, але дає право перебувати лише на території певних країн.
Національна віза типу D
Національна віза – це тип візи, що дає право іноземцю на довгострокове перебування, метою якого, як правило, є робота, навчання або сімейні обставини. Максимальний термін дії такої візи становить один рік. Протягом її дії іноземець може перебувати на території Польщі загальним терміном понад 90 днів.
Дозволена кількість днів перебування на підставі національної візи вказана в самій візі під заголовком «дні перебування». Власник такої візи також має право подорожувати в межах Шенгенської зони і може перебувати в інших країнах до 90 днів протягом 180-денного періоду.
Чи впливає тип візи на можливість працевлаштування іноземця?
Кожна віза, незалежно від її типу, не позбавляє іноземця можливості працевлаштування. Для роботодавця це означає, що після отримання дозволу на роботу він може працевлаштувати іноземця, який перебуває як на підставі національної візи типу D, так і на підставі шенгенської візи типу С.
Роботодавець повинен пам’ятати, що візи відрізняються не тільки за типом, але й за метою, з якою вони видаються. Мета видачі візи завжди вказується на самій візі, і ця інформація є надзвичайно важливою в контексті легалізації праці. Все тому, що не всі цілі дають іноземцю можливість працювати.
Візи, видані з туристичною метою (мета 01) та візи, видані з метою тимчасового захисту (мета 20), виключають можливість працевлаштування навіть після отримання відповідного дозволу на роботу в Польщі.
Чи візи, видані іншою країною Шенгенської зони, дають іноземцю право працювати в Польщі?
Так, якщо вони дають право на перебування в Польщі. Якщо віза не є територіально обмеженою, то вона дає іноземцю право перебувати в Польщі 90 днів протягом 180 днів. Щоб легально працювати, іноземець повинен мати дозвіл на роботу.
Що ще варто знати при розрахунку дозволеного терміну перебування?
Для розрахунку дозволеного 90-денного періоду перебування необхідно враховувати всі періоди перебування на підставі дозволів на короткострокове перебування. Це означає, що взаємовиключні періоди перебування на підставі наступних документів повинні бути вирахувані з пулу 90 днів у кожному 180-денному періоді:
– шенгенські візи,
– безвізовий рух,
– печатка воєводи, що підтверджує подання заяви про видачу дозволу на проживання
– дозвіл на проживання, виданий іншою державою Шенгенської зони.
Як продовжити перебування іноземця, у якого закінчується віза?
Для цього необхідно подати заяву про надання дозволу на перебування до воєводи не пізніше, ніж в останній день легального перебування на підставі візи. Після подання заяви перебування іноземця буде легальним до моменту отримання рішення.
Іноземець, який виконує роботу, може подати заяву на отримання дозволу на тимчасове перебування і роботу (одноразовий дозвіл). Після отримання цього дозволу, як випливає з назви, іноземець отримує право легально перебувати і працювати. Дозвіл на тимчасове проживання видається на термін до 3 років. Після отримання дозволу іноземець отримує карту побиту, яка протягом терміну її дії, разом з проїзним документом, дає право перебувати на території Польщі та багаторазово перетинати кордон.